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陪护行业有前途 人员紧缺是关键10:46:41
如今，人们的工作压力越来越大，生活节奏也越来越快，不少老人患病后，儿女没有时间去照顾，从而催生了一个“医院陪护”的新职业。
昨天，记者在市区一家大医院看到，陪护员杨晓玲正搀扶倪大妈起身。杨晓玲今年43岁，前些年下岗后一直没有工作。后来，听说家政市场人才需求大，她就报名到烟台创富职业技能培训学校参加了培训，最终考取了国家劳动部颁发的家政服务员职业资格证书，干上了“陪护”这一行。她陪护的这位老人姓倪，今年78岁，肺部有病，每天憋得上不来气，两个儿子因忙着上班没时间来照顾，女儿一天来回送饭忙得够呛。这样，照顾老人的活都交给了杨晓玲。她一天要在医院呆上10个小时，寸步不离地照顾老人，老人一不舒服了她就帮着喊医生，晚上看着老人打吊瓶。
据了解，“医院陪护”实际上类似于保姆，主要给患者提供24小时的全护理照顾，包括喂饭、擦身、大小便等日常护理。从事陪护的大都是下岗职工和无业人员，没经过培训的1小时3—4元，经过培训有证的1小时5元，每天收入50元不等，一月大致收入在1500元左右。
采访中记者发现，“陪护”这一行的出现，确实为老人们的子女解了后顾之忧，老人有了陪护人员的悉心照顾，也远离了孤独，对精神和病情治疗都有帮助。但是，因“陪护”大都是通过家政公司或亲友介绍找来的，与患者之间没有签合同，患者家属和护工之间有时难免也发生摩擦。另外，医院陪护需要一定的护理技术，而有的护理人员没有经过正规的培训，基本停留在倒屎倒尿、翻身擦洗等生活服务阶段，远远达不到“医嫂”的要求，这也在某种程度降低了护理质量。
有关人士认为：“陪护”新行业的诞生，给患者家属带来不少方便，也给下岗失业人员提供了就业机会，但如何建立一种规范的服务保障体系值得去研究。譬如，可以在医院建立陪护管理库，把所有陪护者的基本信息通过微机屏幕显示，让患者根据自己的病情自主挑选陪护者。而在建立陪护管理库时，还应当对陪护人员的身份证、健康体检、文化层次等情况记入档案，给患者提供一种服务保障。
昨天，记者在市区一家大医院看到，陪护员杨晓玲正搀扶倪大妈起身。杨晓玲今年43岁，前些年下岗后一直没有工作。后来，听说家政市场人才需求大，她就报名到烟台创富职业技能培训学校参加了培训，最终考取了国家劳动部颁发的家政服务员职业资格证书，干上了“陪护”这一行。她陪护的这位老人姓倪，今年78岁，肺部有病，每天憋得上不来气，两个儿子因忙着上班没时间来照顾，女儿一天来回送饭忙得够呛。这样，照顾老人的活都交给了杨晓玲。她一天要在医院呆上10个小时，寸步不离地照顾老人，老人一不舒服了她就帮着喊医生，晚上看着老人打吊瓶。
据了解，“医院陪护”实际上类似于保姆，主要给患者提供24小时的全护理照顾，包括喂饭、擦身、大小便等日常护理。从事陪护的大都是下岗职工和无业人员，没经过培训的1小时3—4元，经过培训有证的1小时5元，每天收入50元不等，一月大致收入在1500元左右。
采访中记者发现，“陪护”这一行的出现，确实为老人们的子女解了后顾之忧，老人有了陪护人员的悉心照顾，也远离了孤独，对精神和病情治疗都有帮助。但是，因“陪护”大都是通过家政公司或亲友介绍找来的，与患者之间没有签合同，患者家属和护工之间有时难免也发生摩擦。另外，医院陪护需要一定的护理技术，而有的护理人员没有经过正规的培训，基本停留在倒屎倒尿、翻身擦洗等生活服务阶段，远远达不到“医嫂”的要求，这也在某种程度降低了护理质量。
有关人士认为：“陪护”新行业的诞生，给患者家属带来不少方便，也给下岗失业人员提供了就业机会，但如何建立一种规范的服务保障体系值得去研究。譬如，可以在医院建立陪护管理库，把所有陪护者的基本信息通过微机屏幕显示，让患者根据自己的病情自主挑选陪护者。而在建立陪护管理库时，还应当对陪护人员的身份证、健康体检、文化层次等情况记入档案，给患者提供一种服务保障。
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